Head of International HR & Recruitment — Builder Role
Carazo Enterprise SLUSD 3,500–5,000/month + performance-based bonusУдалённо30 июня
О вакансии
Руководитель по международному HR и найму для международной группы из 50+ сотрудников в 20+ юридических лицах в 6+ странах. Требуется опытный лидер для полного построения и масштабирования функции HR и рекрутинга с нуля: проектирование структуры, внедрение HRIS/ATS, создание процессов найма и адаптации, управление распределённой командой
Требования
- Опыт международного рекрутинга в ЕС или США — минимум 5 лет
- Опыт управления и руководства командой
- Практический опыт работы с HRIS (системы управления персоналом)
- Практический опыт работы с ATS (системы отслеживания кандидатов)
- Опыт создания программ адаптации и увольнения сотрудников (Trainual, SweetProcess и т.д.)
- Опыт создания и управления KPI для HR/рекрутинг-команды
- Ориентация на результаты, полная ответственность
- Английский язык C1 и выше (письменно и устно)
- Опыт построения или масштабирования HR/рекрутинг-функции с нуля
- Испанский язык (значительное преимущество)
- Опыт найма в нескольких регионах (LATAM, Европа, США)
- Опыт управления удаленными распределённо командами
Источник: Telegram-канал HR Вакансии на удаленке by RFF
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя