Специалист по обучению и развитию персонала
Филип Моррис ИнтернэшнлУдалённо22 июня
О вакансии
Организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников, администрирование LMS-системы, разработка коммуникационных планов по обучению, подготовка аналитических отчетов и улучшение процессов обучения в международной FMCG-компании
Требования
- Более 2-х лет опыта работы в области организации обучения или управлении персоналом
- Развитые аналитические и организаторские навыки
- Способность эффективно работать автономно
- Навыки эффективной устной и письменной коммуникации
- Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие
- Опыт внедрения новых инициатив и улучшения процессов
- Уверенный пользователь MS Office
- Умение работать с LMS
- Опыт работы с E-Quio (преимущество)
Источник: Telegram-канал HR Вакансии by RFF
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя