Руководитель по подбору и адаптации персонала
О вакансии
Руководитель по подбору и адаптации персонала в крупную компанию премиального сегмента частной медицины. Ответственность за системный подбор (офис + массовый), управление командой рекрутеров, закрытие ключевых ролей и внедрение программ адаптации
Требования
- От 3 лет опыта на руководящей позиции в подборе персонала
- Опыт управления значительным объёмом вакансий
- Навыки построения, стандартизации и улучшения процессов подбора
- Опыт управления командой рекрутеров
- Практический опыт оценки кандидатов (интервью, тестирование, оценочные процедуры)
- Уверенное владение Executive Search
- Опыт разработки и внедрения программ адаптации
- Зрелость, самостоятельность, сильные коммуникационные и управленческие навыки
Источник: Telegram-каналы КАРЬЕРА ЛИДЕРА | Вакансии для руководителей и топов, Job4Top, 🏆 Вакансии для Руководителей Среднего и Высшего звена, Управленческие вакансии в производстве, строительстве, логистике, агрохолдингах, Work For TOP Вакансии для руководителей, Управленческие вакансии в производстве, строительстве, логистике, агрохолдингах
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя