Руководитель направления/отдела по подбору на ключевые позиции (Executive Search)
А7Москва7 октября
О вакансии
Управление направлением подбора топ-менеджеров (C-level) в группе компаний, полный цикл executive search, формирование пула кандидатов, внедрение лучших практик и управление воронкой подбора
Требования
- Опыт работы в executive search / подборе топ-позиций от 4–5 лет
- Опыт работы в финансовой сфере
- Глубокое понимание рынка топ-менеджеров
- Сильные навыки активного поиска и networking
- Высокий уровень коммуникативных навыков и ведения сложных переговоров
- Системное мышление и ориентация на результат
Источник: Telegram-канал Work For TOP Вакансии для руководителей
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя