JobSignalВойти

Руководитель направления мотивации и управления вознаграждением персонала

ИТ-интеграторМосква23 июня

О вакансии

Поиск опытного руководителя для управления системой мотивации и вознаграждения персонала в крупной ИТ-компании. Требуется разработка и внедрение мотивационных схем, оптимизация затрат на оплату труда, управление командой

Требования

  • Опыт построения систем расчета зарплаты и мотивации в компаниях со сложной структурой
  • Опыт работы в роли руководителя C&B или финансового руководителя
  • Умение собирать и развивать команду
  • Навыки в компенсациях, льготах и управлении эффективностью
  • Системное мышление и коммуникативные навыки
  • Продуктивность и нацеленность на результат

Источник: Telegram-канал Вакансии в Кадрах, C&B, HR by RFF

Отклик — через JobSignal

Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.

Получить контакт работодателя

Похожие вакансии

Total Rewards Partner

сегодня
Ping IdentityУдалённо

Total Rewards Partner

сегодня
Ping IdentityУдалённо

Рекрутер на первичные интервью

сегодня
ТочкаОт 100 000 р.Удалённо

HR / Recruiter (Digital / Media Buying)

сегодня
Удалённо

Senior People Partner

сегодня
UberАмстердам, Нидерланды

Специалист по работе с персоналом

сегодня

Все вакансии — HR и рекрутинг