Методолог оценочных заданий / методолог оценки
Changellenge >>Москва26 июня
О вакансии
Разработка оценочных инструментов (кейсы, тесты, упражнения ассессмент-центров, деловые игры) для оценки кандидатов и сотрудников крупных компаний. Создание оценочных продуктов под разные индустрии (FMCG, нефтегаз, банки и т.д.). Работа с ведущими работодателями России
Требования
- Опыт от 1 года в разработке оценочных инструментов
- Опыт работы в оценке персонала и понимание компетенций
- Умение погружаться в разные индустрии и бизнес-контексты
- Высокий уровень ответственности и гибкость
- Образование в психологии, HR или управлении персоналом (преимущество)
- Английский язык (преимущество)
Источник: Telegram-канал эйчарли | HR вакансии
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя