HRD (HR Director)
Ed techМосква30 июня
О вакансии
Поиск HRD для Ed tech компании (штат 600). Требуется формирование высокого уровня прозрачности процессов, системности, метрик и управляемости. Необходимо повысить эффективность и сбалансировать рост команды с бизнес-результатами
Требования
- Опыт HRD от 7 лет
- Опыт работы в быстрорастущих digital-структурах
- Опыт в креативных и продюсерских агентствах
- Опыт в инфлюенс- и контент-ориентированных бизнесах
- Навыки повышения прозрачности и системности процессов
- Опыт работы с метриками и управляемостью
Источник: Telegram-канал HR СОЮЗ [HR вакансии]
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя