HR-Аналитик
МТСУдалённосегодня
О вакансии
Вакансия HR-аналитика в финансовом департаменте розничной сети МТС. Основные задачи включают сбор и анализ данных (текучесть, укомплектованность, влияние на продажи), построение прогнозных моделей, визуализацию отчетности и автоматизацию процессов для поддержки принятия бизнес-решений
Требования
- Высшее образование (экономика, социология, HR, статистика или ИТ)
- Опыт работы 2–4 года в HR-аналитике, корпоративных исследованиях или бизнес-аналитике
- Навыки SQL, уверенный Excel (Pivot-tables, Power Query), желательно Python
- Опыт работы с Power BI или SuperSet
- Знание HR-процессов (текучесть, учет времени, планирование штата)
- Умение визуализировать данные и объяснять аналитические выводы
Источник: Telegram-канал Вакансии в Кадрах, C&B, HR by RFF
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя