Executive Search
MadOut GamesУдалённо20 июля
О вакансии
Вакансия специалиста по поиску топ-менеджеров и критически важных сотрудников (leads, heads) для игровой студии MadOut Games, разработчика MadOut2
Требования
- Опыт работы в executive search / хантинге руководителей
- Успешный опыт закрытия lead / head / senior leadership позиций
- Умение самостоятельно вести сложные поиски «с нуля»
- Сильные навыки интервьюирования и оценки кандидатов
- Уверенные переговоры по офферу и компенсации
- Высокий уровень коммуникации с топ-менеджментом
- Системность и навыки управления несколькими поисками
- Понимание рынка GameDev и структур игровых студий
Источник: Telegram-канал HR Вакансии на удаленке by RFF
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя