Директор по персоналу и организационному развитию
Крупный торгово-производственный холдинг600 000 рублей + бонусыМосква19 июня
О вакансии
Директор по персоналу и организационному развитию в крупном торгово-производственном холдинге. Разработка и реализация стратегии управления персоналом, управление организационным развитием компании, оптимизация структуры и процессов. Требуется 5+ лет опыта на аналогичной позиции
Требования
- Высшее образование (психологическое, педагогическое, экономическое или управленческое)
- Опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет в крупных торгово-производственных компаниях
- Глубокие знания в области управления персоналом и организационного развития
- Опыт реализации проектов по развитию и оптимизации организационной структуры
- Отличные навыки управления командой
- Способность принимать стратегические решения
- Знание современных методов управления персоналом
Источник: Telegram-канал Вакансии от CRC
Контакт работодателя скрыт
Зарегистрируйтесь и загрузите резюме — откроется прямой контакт по этой вакансии и персональная подборка похожих из сотен Telegram-каналов. Первые 3 дня бесплатно, без карты.
Получить контакт работодателя